根据工作需要，黄石市劳动就业管理局面向社会公开招聘1名政府雇员。现将有关事项公告如下：

一、报名资格条件

（一）报考基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、具有良好的政治素质和道德品行，吃苦耐劳，服从工作调配；

3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4、年龄在38周岁及以下（1987年5月1日以后出生）。

（二）具体条件

详见附件《黄石市劳动就业管理局2026年公开招聘政府雇员岗位表》。

（三）具有以下情形之一的，不得报考，如有隐瞒，一经发现，取消相应资格:

1、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受辞退、开除处分的；

2、受到党纪、政纪处分，正在处分期间的；

3、正在接受纪律审查、司法调查的；

4、被依法列为失信联合惩戒对象;

5、不能与原单位解除劳动（聘用）合同或人事关系的；

6、有其他违法犯罪记录以及法律、法规规定的其他不予聘用情形。

二、报名及考试流程

（一）网上报名：应聘人员可于2026年4月23日9:00至4月29日17:00进入黄石人事考试报名系统（https://ksbm.hsrsksy.com.cn/），打开此链接先进行注册，再进行网上报名。登录系统后提交报名申请并上传照片（本人近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式），按要求填写相关报名信息（网上报名系统建议用本机自带Edge浏览器或谷歌浏览器进行报名操作）。应聘人员应如实填写、提交报名信息，报名信息必须真实、准确、完整、有效，并在“证件资料”一项中上传二代有效身份证正反面扫描件及学历证明扫描件等材料，上传格式为JPG图片格式，以便进行资格审核。应聘人员在报考时须网上认真阅读并填写《诚信承诺书》，凡弄虚作假、信息错误或不符合条件的将被取消应聘资格。

4月29日17:00后，审查状态为“不合格”的应聘人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。

（二）资格审查：2026年4月23日9:00至4月29日20:00,招聘单位在网上进行资格审查，报考人员可同步查询审查结果。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，报名人员须确保提供资格审查的资料真实可信。招聘单位负责对报考人员填写的信息及报送的相关资料进行资格审查。

（三）网上缴费：应聘人员于2026年4月23日9:00至4月29日24:00登录黄石人事考试报名系统进行网上缴费。在规定时间内网上缴费成功者即视为报名成功，凡未在规定时间内缴费者，则视为放弃。根据鄂价费〔2017〕18号文件规定，报名考试费用每人50元。

（四）网上打印准考证：应聘人员应于2026年5月9日9:00至5月10日9:00，登录黄石人事考试报名系统自行下载打印笔试准考证，请考生尽量提前打印笔试准考证，按照笔试准考证要求参加考试。

（五）组织考试

考试分笔试、面试。笔试按考用一致的原则，以《综合知识》考试科目来考核招聘岗位所必需的公共知识、业务素质和工作技能。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。《综合知识》为各类应聘人员通用考试科目，包括政治、经济、法律、管理、历史、人文、科技、文字表达等综合基础知识。

三、考试

本次考试开考比例为1:3。若报考人数达不到开考比例，不予开考。考试分笔试和面试，考试总成绩为100分，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例综合考试总成绩。

（一）笔试

1、笔试时间：2026年5月10日上午9：00—11：00

2、地点：详见笔试准考证。

3、根据笔试成绩由高到低，按拟招聘职位人数与应聘人数1:3的比例确定面试人选，面试人数如达不到设定的比例，按实际符合面试条件的人数进行。

4、成绩及查询：笔试结束一周后，应聘人员可登录黄石人事考试专栏查询个人笔试成绩。

（二）面试

1、时间地点:详见公告或通知。

2、面试资格复审。

面试资格复审由黄石市劳动就业管理局组织实施，参加面试资格复审的应聘人员须携带如下材料的原件及复印件：

应聘人员应提供本人的准考证、身份证、毕业证、学位证、学历学位认证材料;政治面貌为中共党员的应提供党员身份证明材料。

招聘单位对资格复审合格者，通过单位网站或其他方式予以公示。经公示无异议后，向应聘人员发放《面试通知书》;应聘人员不按照招聘单位指定时间和地点参加资格复审或经资格复审不合格的，取消面试资格。由此出现空缺，按笔试成绩由高到低依次递补面试人员，资格复审具体时间地点，以招聘单位通知为准。

按笔试成绩从高到低进入面试的人员中有弃权的，需本人确认并出具书面声明，考生在外地难以提供的或确实无法联系考生本人的，须由招聘单位两名以上工作人员印证并记录在案。

3、面试内容:采用结构化面试方式，主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等。

4、面试结束后，考试总成绩及体检名单在黄石人事考试专栏予以公布。

四、体检和考察

1、体检。按职位人数1:1的比例确定体检对象。如有体检不合格的，可按总成绩从高分到低分依次递补人员体检。体检费用由应聘人员个人负担。

2、考察。考察和体检工作同步进行。由黄石市劳动就业管理局组成的考察组对应聘人员进行考察。如考察不合格或考生自动放弃，可在总成绩中按成绩高低顺序依次递补人选。

五、公示与聘用

1、考察体检通过的拟聘用人员名单在“黄石就业”公众号公示5个工作日，公示期满没有异议的，在规定时间内按有关规定办理聘用手续。

2、对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格。

3、在试用期内不符合工作要求，聘用后1年内解除合同的，可在总成绩中按成绩高低顺序依次递补有关人选。

六、待遇

试用期三个月，试用期间工资每月2600元(含个人五险一金部分)。正式聘用后，薪酬待遇按我单位现有政府雇员薪酬待遇执行。享受过节福利，提供工作餐。

七、其他事项

本公告有关政策口径及《岗位表》中所列内容由黄石市劳动就业管理局负责解释，咨询电话：0714-6521021。网上报名技术操作由黄石市人事考试院负责解释，咨询电话：0714-6525286。

附件：《黄石市劳动就业管理局2026年公开招聘政府雇员岗位表》

 

 

黄石市劳动就业管理局

2026年4月22日

 

附件：

 

黄石市劳动就业管理局2026年公开招聘政府雇员岗位表

序号	岗位名称	岗位代码	招聘计划	岗位描述	岗位所需专业	学历	年龄
1	综合管理	1001	1	劳动保障监察执法、公共就业服务等相关辅助工作，能适应长期出差及纠纷调解工作	大专：44土木建筑大类、51电子与信息大类、58公安与司法大类、5901公共事业类、59公共管理与服务大类等相关专业。 本科：03法学类、0810土木类、0809计算机类、0828建筑类、1201管理科学与工程类等相关专业。	大专及以上学历	38岁以下

 

 

原始标题：黄石市劳动就业管理局公开招聘政府雇员的公告

文章来源：https://rsj.huangshi.gov.cn/rsksy/zytg/202604/t20260422_1322729.html

（责任编辑：格格木）