为进一步拓宽我区村（社区）“两委”主职干部来源渠道，切实提升村（社区）主职干部队伍整体水平，更好地适应乡村振兴、基层社会治理等工作需要，经研究，决定面向全区遴选一批优秀的村（社区）“两委”主职后备干部人选。现将有关事项公告如下：

一、遴选对象

户籍所在地为屈家岭管理区或在屈家岭管理区居住一年以上的人员（含机关企事业单位在职在编及聘用人员）。

二、遴选条件

（一）同时具备以下基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策等；

2.懂农业、爱农民、爱农村，热爱农村、社区工作，热心群众工作；

3.年龄在45周岁以下（1976年9月1日以后出生），具有大专及以上学历；

4.具有敬业奉献精神，吃苦耐劳，作风正派;

5.身体健康，能满足基层工作要求。

（二）有下列情形之一的，不得报考：

1.目前在村（社区）“两委”职数内任职的;

2.受过治安处罚或被依法追究刑事责任的;

3.受过党纪政务处分或者组织处理的；

4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;

5.有法律法规规定的其他影响聘用情形的。

三、遴选程序

遴选工作坚持公开、公平、公正的原则，由屈家岭管理区村（社区）“两委”换届领导小组办公室统筹，会同各办事处党委共同组织实施。

（一）报名及资格审查

报名时间自2021年9月27日至2021年10月7日24时，采取线上线下两种报名方式（见附件1）。资格审查时间为10月11日上午，地点为屈家岭管理区村（社区）“两委”换届领导小组办公室（管理区大楼4楼6411办公室）。报考人员需携带如实填好的《屈家岭管理区遴选村（社区）“两委”主职后备干部报名表》（见附件2）、近期一寸免冠照片、身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件，若有其他证书如社会工作者资质证书、心理咨询师证书、会计从业资格证书、经济师资格证书、律师资格证书等一并携带。经资格联审合格的人员方可参加面试。

（二）综合评定

此次遴选采取面试和考察两种形式，面试重点测试报考人员综合素质和相关能力，时间初步定于10月11日—13日，具体时间另行通知。

考察工作由屈家岭管理区村（社区）“两委”换届工作领导小组办公室负责。考察内容按照相关规定和实际需要拟定。

（三）公示

面试和考察结束后，确定入围人选，通过屈家岭政府网站（http://www.qjl.gov.cn）公布，并在各办事处张贴公示。

四、相关待遇

经面试及考察作为村（社区）“两委”主职后备干部人选，并通过法定程序选举进入村（社区）“两委”班子的人员，相关待遇如下：

（一）机关事业单位在编干部，保留编制，不低于原薪酬待遇，工作期间表现优秀的，同等条件下优先提拔使用。

（二）其他人员纳入组织部门跟踪培养对象，其待遇与同类村（社区）干部待遇一致。根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《省委办公厅、省政府办公厅印发

此次遴选的政策口径由屈家岭管理区村（社区）“两委”换届工作领导小组办公室负责解释，政策咨询电话：18808690229。

附件：1.报名方式

一、线上方式

报考人员可通过屈家岭管理区政府网站（http://www.qjl.gov.cn），下载报名表，如实填写后发到指定邮箱（343535046@qq.com）。

二、线下方式

报考人员可到屈家岭管理区村（社区）“两委”换届办公室（管理区大楼4楼6411办公室）及四个办事处党政办公室现场提交报名表;联系方式如下：

1.区换届办联系人：张莎莎  18808699886

叶 枫  13797990027

2.易家岭办事处联系电话 0724-7213886

联系人 向亚丽（13002328798）

3.何集办事处联系电话： 0724-7496008

联系人 陈才（13593781773）

4.长滩办事处联系电话  0724-4047705

联系人 汪洋（18271186887）

5.罗汉寺办事处联系电话 0724-4048177

联系人 李飞（15071977774）

附件2：屈家岭管理区遴选村（社区）“两委”主职后备干部报名表.docx

（责任编辑：格格木）