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2022年襄阳市消防救援支队政府专职消防员招聘98人公告
发布时间:2022-06-20 11:04:32

襄阳市消防救援支队面向社会公开招聘98名政府专职消防员,欢迎广大有志青年踊跃报名。具体如下:

一、招聘人数

招聘男性,灭火救援岗位人员80名,消防车驾驶岗位人员18名。

二、招聘岗位

(一)执勤战斗员从事一线火灾扑救、应急救援、社会救助等工作,需担负执勤战备任务。

(二)消防车驾驶员从事一线执勤消防车驾驶和维护工作,需担负执勤战备任务。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守国家法律法规,具有良好的道德情操和心理素质,纪律意识较强,能够保守工作秘密;

(三)自愿从事消防救援工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

(四)男性,具有高中(含同等学历)以上文化程度;

(五)身高162cm以上,体重不得超过标准体重范围-10%至20%,标准体重=(身高-110)kg;

(六)体能达标,身心健康,符合《消防员职业健康标准》(GBZ 221-2009);

(七)年龄应在18至30周岁(1992年6月-2004年6月),退役军人、从事消防救援工作的退出人员、高学历人才(全日制大学本科以上)年龄可适当放宽,特殊人才不受年龄限制;

(八)同等条件下,优先聘用退役军人、国家综合性消防救援队伍退出人员、全日制大学专科以上学历以及有政府、企业专职消防员工作经历(1年以上)的人员;

(九)应聘消防车驾驶岗位的,需持有B2以上机动车驾驶证,相应准驾车型实际驾驶经历2年及以上者优先。

四、工休时间

实行工作5天休息2天的工休制度,工作期间实行24小时驻勤制。

五、工作地点

按报名时选择的行政区域,结合消防站人员需求予以分配、调整。

六、待遇保障

(一)薪资待遇:

1、试用期为2个月,试用期间工资不低于襄阳市最低工资标准。2、管理职务津贴:200元/月-1200元/月。3、特殊人才岗位津贴:100元/月-1200元/月。4、社会保险:统一办理,按国家规定由单位和个人共同缴纳。5、年终绩效奖:年底根据考评情况发放年终绩效奖。6、入职满规定年限后可参加晋级晋档,工资待遇随档次调整。7、各地工资区间详见附表。

(二)其他福利:

1、住宿条件优越,与消防指战员同吃同住;免费享用消防站网吧、影院、游艺室、台球室、乒乓球室、健身房等娱乐体育设施。2、提供工作期间的食宿、服装、被装等。3、凭工作证件可享受在襄阳市内免费乘坐公交、就医优待、参观游览优待政策;优秀人员可由单位协调子女入学入托、申请经济适用房、推荐参加B类驾照培训并报销学费等。4、工作满一年后,享受每年带薪休假一次和单位安排的1次免费体检。5、表现优秀的,可由用人单位推荐入党、表彰奖励。

七、招聘程序

应聘者参加笔试、体测(标准见附件2)、心理测试、体检、政治审查、面试等均合格的,与第三方劳务派遣公司签订合同。

八、报名须知

1、现场报名:可到指定地点(见附件1)现场报名,携带本人报名表原件(附件3,手写签名)、相关佐证材料原件及复印件各1件、近期一寸蓝底免冠彩照3张。相关佐证材料:身份证、户口簿、退伍证(仅退伍军人)、毕业证(应届毕业生如暂未发放毕业证的可先提供《毕业生就业推荐表》原件及复印件)、《个人征信报告》(1个月以内)和相关技能证书等原件及复印件。大专及以上学历的,须提供《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载);曾有政府、企业专职消防员工作经历(1年以上)的人员须提供相关岗位工作证明材料(工作证明、离职证明或劳动合同扫描件)。

2、网上报名:可将现场报名所需的报名表及相关佐证材料电子版扫描件,投递到相应电子邮箱(见附件1)。

3、特别提示:招聘过程中,绝不以任何形式收取任何费用,切勿相信任何名义要求转账、汇款的短信或电话。

4、报名截止时间:即日起,至2022年6月26日。

附件3.docx

招聘简章说明.docx

 

(责任编辑:格格木)

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