因椿木营乡工作开展需要,经上级部门批准,决定面向社会公开招聘符合条件的公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下:
一、招聘计划及职数
计划招聘宣恩县椿木营乡公益性岗位服务人员11名。
二、招聘条件
(一)就业困难人员(已进行就业失业登记,并认定为就业困难人员);
(二)具有胜任岗位的基本素质和能力水平;
(三)遵纪守法,爱岗敬业,服从工作安排;
(四)身体健康;
(五)本人无违法犯罪记录及其他不良记录。
三、相关事宜
(一)报名时间
2026年3月23日—3月27日(8:30—12:00,14:30-17:30)
(二)报名地点、联系方式
地点:宣恩县椿木营乡人民政府305办公室
联系电话:0718-5790065
(三)报名资料
应聘者应填写《椿木营乡公益性岗位人员报名表》(见附件)一式两份,同时须持本人有效期内的二代身份证、毕业证、个人近期彩色1寸登记照2张、就业困难人员认定(登录鄂汇办或者湖北政务网可查询截图)等资料原件和复印件。现场报名同时进行资格审查,应聘者提交的申请材料必须真实、准确、完整,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。
(四)资格审核
由招聘单位对符合条件的报名人员进行资格审核。
(五)考试方式
面试,择优录用。
(六)录用公示
确定拟聘用人员名单后进行公示。
(七)体检
体检参照公务员录用体检通用标准组织实施。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。体检费用由应聘人员承担。因应聘人员自主放弃、体检不合格等情形而导致岗位出现空缺的,按照应聘人员测评成绩从高分到低分依次递补。
四、聘用和管理
(一)拟聘用人员确定后,报宣恩县人力资源和社会保障局公共就业和人才服务中心备案,签订公益性岗位聘用合同,有关待遇按相关规定执行。
(二)公益性岗位工作人员按照《劳动合同法》的规定签订劳动合同,聘用年限为三年,合同一年一签。
(三)公益性岗位工作人员在劳动合同期内因特殊原因需要离岗的,经双方协商,依照《劳动合同法》和县人力资源和社会保障局的有关规定解除劳动合同。
(四)聘用后每年年终进行考评,如考评为不合格,聘用单位有权解除合同。
附件1:椿木营乡公益性岗位招聘计划表
附件2:椿木营乡公益性岗位人员报名表
椿木营乡人民政府
2026年3月18日
文章来源:http://www.xe.gov.cn/xxgk/gkml/zkly/rszp/202603/t20260318_1789709.shtml
(责任编辑:格格木)