为补充高中扩容师资缺口，巩固城区义务教育优质均衡创建成果，逐步解决学前教育公益性岗位人员离职后专任教师缺口等问题。决定面向全县乡镇中小学、幼儿园（不含城关镇所辖学校）采取公开选调的方式，选调部分教师到城区学校任教，特公告如下。

一、范围条件

（一）选调范围

江陵县乡镇义务教育阶段、学前教育阶段在编在岗教师，不含城关镇所辖学校教师。

（二）选调条件

1．师德师风优良，近三年年度考核为合格及以上档次（试用期不确定档次视同为合格档次）；

2．本科及以上学历，并持有符合报名岗位相应学段的教师资格证书；

3．乡镇基层服务期已满，符合岗位服务年限要求（包含到城区跟岗学习时间）；

4．报考高中岗位教师年龄应在45周岁以下（1981年7月31日以后出生）；报考义务教育岗位及学前教育岗位教师年龄应在40周岁以下（1986年7月31日以后出生）,下列情形之一年龄可适当放宽至43岁（1983年7月31日以后出生）：

（1）具有研究生学历人员;

（2）荣获省级及以上教育名师、优秀教育工作者、农村优秀教师、楚天园丁奖、学生最喜爱的好老师等称号；

（3）在教育行政部门组织（或认可）的省级课堂教学比赛中获得二等奖及以上；

（4）“一师一优课”活动中获得省级及以上荣誉；

（5）在教育行政部门组织（或认可）的市级及以上公开课（含说课）获得一等奖。

5．身心健康。

（三）有下列情形之一的，取消报考资格

1．受到党纪政纪处分且正处于影响期内的或正在被有关单位审查调查的；

2．师德师风方面存在政治言行失范、法纪意识淡薄、侵害学生权益、以教谋私牟利问题的；

3．其他不符合政策规定的。

二、选调计划

选调岗位共计18名，具体学段学科为（岗位要求详见附件1）：

高中阶段3名：江陵一中高中思政、英语、数学各1名；

义务教育阶段11名：一初3名（小学语文2名，初中物理1名）、二初2名（初中化学、物理各1名）、三初2名（小学数学1名，初中语文1名）、郝穴小学1名（小学科学1名）、西湖小学3名（小学语文、音乐、体育各1名）；

学前教育阶段4名：一幼2名、二幼1名、三幼1名。

三、申报程序

（一）教师自主申报

符合报考条件的教师，根据城区学校教师岗位需求情况，到编制所在学校自行申报。申报时间截止2026年8月19日。

申报时所需提供的材料：

（1）《江陵县2026年“教师选调”报名表》（附件2）；

（2）身份证原件及复印件；

（3）个人学历证书原件及复印件《教育部学历证书电子注册备案表》；

（4）教师资格证书原件及复印件；

（5）工作经历证明（学校盖章）；

（6）其他符合年龄放宽条件的证明材料。

（二）所在学校和乡镇管理区教育总支审核上报

各乡镇管理区教育总支联合申报对象所在学校组成审核专班，对辖区申报教师的报考情况进行初审，于2026年8月20日前将审核后的个人报名表及相关证明材料上报到县教育局人事股。

（三）资格复审

县教育局人事股对乡镇管理区教育总支上报的申报人员以及相关证明材料进行复审，确定面试资格人选。

四、选调方式、时间及要求

（一）面试时间

2026年8月22日（周六）

请考生携带有效身份证，于考试当天上午7:00开始进场，上午7:30面试考点大门关闭，考生停止入场，考生在候考室进行集中管理。未按规定时间进入考点的考生，视为自动放弃面试资格。

（二）面试地点

江陵县第一高级中学（南门）（江陵县建桥路与楚才路交叉口东240米）

请考生提前关注考试当天的天气、考点附近交通状况等，合理做好出行和饮食规划。

（三）面试形式、内容及有关要求

1．高中段和义教段考生面试采取无生试讲的方式进行。面试试讲范围及教材版本见《江陵县2026年“教师选调”面试教材版本及范围》（附件3）。考生备课时会提供相关教材作为参考，具体内容以抽签确定的面试题本为准。面试前备课准备时间为30分钟，面试时间为10分钟/人。

2．学前教育段考生面试采取无生试讲+才艺展示方式进行。面试试讲范围及教材版本见《江陵县2026年“教师选调”面试教材版本及范围》（附件3）。才艺展示范围为舞蹈、歌唱、乐器演奏、手工、绘画等项目中自选一种，才艺展示所需器材由考生自备。面试前备课准备时间为30分钟，面试时间12分钟/人（试讲时间9分钟+才艺展示3分钟）。

（四）面试评分办法

面试总分100分。考生面试成绩由7名评委根据评分标准现场打分，去掉一个最高分和一个最低分后计算所得平均分为考生面试实际得分，面试分数当场向考生公布并由考生签名确认。

对所有岗位实行面试成绩最低合格线控制，面试成绩最低合格线为80分。对于达不到面试最低合格线的考生，不能进入下一环节，相应岗位计划核减或取消。

若面试成绩相同者，则组织成绩相同的考生进行加试，面试成绩以加试成绩为准。

（五）相关事项和要求

考生应于考前认真阅读本公告及《江陵县2026年“教师选调”面试考生须知》（附件4），熟悉考试安排、纪律等相关要求。

五、择优录取

根据面试成绩从高到低，按照岗位需求人数1:1比例确定拟录用人选，报请局党组研究通过后办理调动手续。

六、相关要求

1．选调教师编制类别不得逆向流动，乡镇幼儿园教师仅限报考城区幼儿园岗位；

2．报名登记后，报名人员确保联系方式畅通;

3．资格审查贯穿选调工作全过程，发现弄虚作假、违规违纪等问题的，取消录用资格，一切后果由本人承担；

4．坚持公开、公平、公正、透明原则，本次教师选调工作在江陵县纪委监委全程监督下开展。

本方案解释权归县教育局人事股，咨询电话：0716-4709345。

附件：1．江陵县2026年“教师选调”岗位计划表

2．江陵县2026年“教师选调”报名表

3．江陵县2026年“教师选调”面试教材版本及范围

4．江陵县2026年“教师选调”面试考生须知

江陵县教育局

2026年8月14日

附件1：江陵县2026年“教师选调”岗位计划表-.xlsx

附件2：江陵县2026年“教师选调”报名表-.doc

附件3：江陵县2026年“教师选调”面试教材版本及范围-.xls

附件4：江陵县2026年“教师选调”面试考生须知-.doc

原始标题：江陵县人民政府

文章来源：http://zwgk.jiangling.gov.cn/7656/108220263/t114220263084/721128.shtml

（责任编辑：格格木）