2024年武汉市选聘生专项选聘公告已发布，报考人员请于2023年10月16日上午9:00至10月31日下午16:00期间进入“武汉市2024年选聘生专项选聘考试”报名系统提交报

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为进一步加强武汉市干部队伍源头建设，努力培养储备一批高素质专业化优秀年轻干部，优化干部队伍结构，我市决定继续面向国内外部分高校专项选聘一批2024届优秀博士、硕士毕业研究生，安排到武汉市事业单位工作。

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为提升我市突发公共事件卫生应急处置能力，及时科学地处置各类突发公共卫生事件，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）精神，经研究，决定面向黄

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因工作需要，经市编委和人社局同意，市住建局二级单位潜江市政府投资项目代建中心拟在全市范围内公开选聘1名事业单位工作人员。根据《事业单位人事管理条例》有关规定，现就有关事项公告如下： 一、选聘范围

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2023年武汉市选聘生专项选聘公告已发布，共计447人，163个岗位，报考人员请于2023年1月3日（周二）上午9:00--2023年1月18日（周三）下午16:00期间点击本《公告》或武汉组工网（w

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2023年武汉市选聘生专项选聘公告已发布，共计447人，163个岗位，报考人员请于2023年1月3日（周二）上午9:00--2023年1月18日（周三）下午16:00期间点击本《公告》或武汉组工网（w

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2023年武汉市选聘生专项选聘公告已发布，共计447人，163个岗位，报考人员请于2023年1月3日（周二）上午9:00--2023年1月18日（周三）下午16:00期间点击本《公告》或武汉组工网（w

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2023年武汉市选聘生专项选聘公告已发布，共计447人，163个岗位，报考人员请于2023年1月3日（周二）上午9:00--2023年1月18日（周三）下午16:00期间点击本《公告》或武汉组工网（w

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武汉市2023年选聘生专项选聘公告 为进一步加强武汉市干部队伍源头建设，努力培养储备一批高素质专业化优秀年轻干部，优化干部队伍结构，我市决定继续面向国内外部分高校专项选聘一批2023届优秀博

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为提升我市退役军人服务保障能力，让军人成为全社会尊崇的职业，根据市委编委《关于市退役军人事务局所属事业单位机构编制调整事项的批复》(黄编文〔2021〕33号)文件精神，按照《事业单位人事管理条例》(国

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　　为更好地适应新时代工会工作要求，进一步夯实工会工作基础，扎实推进工会工作协理员队伍建设，不断提高工会工作者队伍社会化水平，根据省总工会核定鹤峰县总工会协理员名额情况，按照《湖北省工会协理员岗位管理

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为加快建设区域性中心城市，加强全市招商引资干部队伍建设，提高专业招商水平，荆州市招商系统拟公开招聘和选聘232名事业编制工作人员，其中公开招聘121名（荆州市招商促进中心10名，中心城区59名，县市5

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　　根据中央、省委、市委关于加强基层干部队伍建设的要求，结合我县实际，拟公开选聘一批村级后备干部到村任职，为抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴和引领基层治理提供人才保障。现将有关事项公告如下：　　一、选聘计划

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根据工作需要，襄阳市文化旅游综合行政执法支队拟面向社会选聘工作人员5名。现将有关事项公告如下：一、招聘计划办公室岗位2名、执法岗位3名，具体要求见《襄阳市文化旅游综合行政执法支队选聘人员岗位表》（附件

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　　一、招聘数量 　　每村(居)选聘1名村(居)干部助理兼任扶贫信息员，每村(居)干部人数不超过5人(含村(居)干部助理)。选聘工作于2019年4月10日启动，2019年5月底全面结束。 　　二、招聘

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　　一、招聘数量 　　全镇共选聘20名村干部助理兼任扶贫信息员，由镇党委统筹分配至辖区内20个村。选聘工作于2019年4月10日启动，2019年5月底全面结束。选聘结束后，终止与2017年乡镇统筹招录

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　　一、招聘数量 　　全镇共选聘16名村干部助理兼任扶贫信息员，由镇党委统筹分配至辖区内16个村。选聘工作于2019年4月15日启动，2019年5月底全面结束。 　　二、招聘条件 　　1. 具有中华人

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　　一、选聘对象资格和条件 　　1. 具有中华人民共和国国籍; 　　2. 18周岁以上(2001年4月30日前出生)，45周岁以下(1974年5月1日以后出生)，高中(中专)及以上学历; 　　3. 拥

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　　一、基本条件： 　　1、具有武汉市户籍，法定劳动年龄内，身体健康，高中及以上文化程度。 　　2、遵纪守法，品行端正，责任心强。 　　3、热爱社区工作，乐于奉献，具有公益品格和为民服务精神。 　　4

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